Kako stvoriti i inovatirati brzinom promjene
Pogledajte sve internetske tečajeve o budućnosti rada
Korištenje ključnih strategija za lakše kretanje po njima budućnost rada - pomažemo vam da odredite što slijedi za vašu tvrtku, vaše vođe i vaše timove i planirate što trebate učiniti spremni za budućnost sada.
Jesu li vaši vođe spremni za ono što slijedi? Imaju li vaši vođe „buduće vještine“ da vode promjene potrebne za dolazak tamo? Imamo integrirana rješenja kako bismo liderima pomogli da budu spremni za sada.
Jesu li vaši timovi okretni i inovativni? Imamo alate koji vam pomažu da vaši timovi budu brzi vođe promjena u stvaranju onoga što slijedi za budućnost.
Jeste li budući spremni poduzetnik? Bilo da ste osnovana tvrtka ili start up, možemo vam pomoći da preslikate što slijedi.
Učite na zahtjev i u stvarnom vremenu.
Video tečajevi s vlastitim tempom s mogućnošću rada s NextMappingom™ trener.
Pomozite svojim liderima i timovima da budu spremni za budućnost s najnovijim vještinama i strategijama.
Inspiracija, istraživanje, upotrebljive strategije i vrhunski sadržaj ono su što dobivate kada radite s Cheryl Cran kao vašim glavnim zvučnikom za vaš virtualni događaj ili događaj uživo. Prilagođeno i interaktivno.
Neizvjesna vremena trebaju najbolji resursi za vođe i timove. Radite s našim certificiranim NextMappingom™ treneri za podizanje liderskih vještina, povećanje strateškog razmišljanja i poboljšanje učinkovitosti na daljinu radnika.
Kao boutique konzultantska tvrtka surađujemo s malim i srednjim poduzećima i poduzetnicima kako bismo u budućnosti dokazali svoje poslovanje
i izgraditi konkurentsku prednost, postići izvanredni rad u stvarnosti na daljinu i implementirati vođenje promjena.
75% izvršnih direktora navode nedostatak kvalificiranih radnika kao veliki jaz u spremanju budućnosti kao organizacije.
Na NextMappingu™ pružamo razne mogućnosti i pristupe za obuku kako bismo pomogli premostiti jaz između vještina vaših vođa i timova.
Istraživanjem je utvrđeno da lideri i poduzetnici stječu više strateškog uvida, korisnih ideja i inovativnih rješenja
pri sudjelovanju u malim vršnjačkim skupinama. Naš ekskluzivni NextMapping™ povlačenja su samo primjenom.
94% anketirani su svjetski lideri nezadovoljan svojom inovacijskom izvedbom.
McKinsey
77% zaposlenih želi ljudi prvi - digitalni drugi kao ključna strategija za transformaciju poslovanja za budućnost.
Gartner
16% tvrtki izvješćuju da jesu uspješna s digitalnom transformacijom napori.
Oxford studija
70% tvrtki navode da oni nemoj imati talent za budućnost.
Adecco Group
